Objetivo:
- Estabelecer uma visão acerca da evolução e do papel atual da liderança;
- Desenvolver e fortalecer as competências para a liderança;
- Apontar as habilidades e postura para a liderança.
A quem se destina:
Líderes e profissionais que buscam conhecimentos específicos para o aprimoramento no papel de sua liderança.
Programa:
- Perfil Comportamental
- Automotivação
- Autoresponsabilidade
- Empatia
- Proatividade
- Produtividade e Gerenciamento do tempo
- Definição de Prioridades
- Organização e atenção
- Delegação
- Comunicação Eficaz
- Noções de Feedback
Metodologia:
Estudos de caso e exemplos práticos, exercícios individuais e em grupos e dinâmicas vivenciais que garantem uma visão da gestão e postura da liderança.
Carga horária: 08 horas